11 de las agencias de reclutamiento más autorizadas de Rusia: la calificación de las principales agencias de personal ruso

¿Qué agencias de personal de Rusia son las mejores?? 11 Agencias de personal rusas más grandes y autorizadas. Clasificación honesta de las mejores agencias de reclutamiento de Rusia – en Lady-Magazine.Com

La búsqueda de empleo no es una ocupación simple. Pero hoy en día las empresas especiales vienen a la rescate – Agencias de personal. Con la ayuda de la agencia de personal, puede encontrar un nuevo lugar de trabajo, ni siquiera despedí de antemano desde lo antiguo, que el presupuesto de tiempo y la familia salva sustancialmente, y los nervios también tienen lugar. Tal agencia puede elegir el lugar por encima del poste o el trabajo más cercano a la casa.

11 Agencias de personal más autorizadas en Rusia

1. «Ancla»
   Esta firma no solo ofrece solicitantes de empleo y empleadores de posibles trabajadores, sino también Pruebas y evalúa futuros especialistas de empresas. Lidera sus estadísticas del mercado laboral, rastrea las tendencias en el cambio salarial. Y también proporciona servicios de administración de personal, incluyendo, puede ser personal temporal en pequeños, o, por el contrario, los proyectos ambiciosos, sin aterrizar problemas innecesarios con empleados innecesarios, su gestión y motivación. «Ancla» Brinda asistencia seria a los gerentes mayores en el trabajo con empleados temporales.
   Una línea de servicios separados de esta agencia de contratación está trabajando en el sector del petróleo y el gas y el hotel. Esto contribuye a la presencia de un conocimiento profundo en estas áreas.
2. «Servicios de Kelly»
   Creación americana que trabaja en casi todas las ciudades de Rusia y el CIS. Esta agencia de reclutamiento está comprometida en la selección de personal permanente y temporal. Si es necesario, ayudará con el control, la motivación y la nómina.
   «Servicios de Kelly» Durante mucho tiempo, funciona en ventas y marketing, participa en la selección de empleados de oficina, especialistas en financiamiento, contabilidad, logística y programadores. La Agencia también selecciona el estado de las empresas industriales y funciona directamente con él.
3. «Personal del Imperio»
   Agencia basada en 1995. Quizás la única agencia que tenga su propio código de ética. No es sorprendente, porque la contratación del personal es la difícil tarea de la relación de las personas. Puede haber conflictos en ella, y malentendidos, que en el futuro no llevará nada bueno. Pero estos problemas asumen el personal del imperio.
   El cliente que ha concluido un acuerdo con esta agencia no será un problema con los empleados. Después de todo, el Imperio no solo selecciona a las personas de manera óptima a los criterios, sino que también tienen en cuenta su potencial futuro para el crecimiento y desarrollo de la empresa. Así que ella Ayuda a los negocios La calidad más alta y confiable.
4. «Consorte»
   Esta agencia de reclutamiento está ubicada en muchas regiones de nuestro país y las principales ciudades. Está directamente involucrado Selección Top Managers y líderes de grandes empresas.
   La compañía también selecciona gerentes de enlaces medianos, personal de servicio, trabajadores masivos, se involucra en empleados temporales y ayuda a emitir tal procedimiento como la conclusión para el personal.
5. «Máxima»
   La firma está comprometida en la selección de especialistas Mayor y medio. Pero, además de trabajar con personal, esta empresa realiza su análisis del mercado laboral y el salario.
   La característica del trabajo de la Agencia es que más del 80% de sus pedidos son la segunda y posterior apelaciones de los ex clientes, las principales firmas de los empleadores, lo que indica una alta calidad de trabajo con personal.
6. «Personal de vivat»
   Gran empresa y bastante joven comprometida en la selección de personal.
   La Agencia desarrolla un concepto individual de trabajo bajo cada cliente, en función de sus requisitos.
   La compañía proporciona servicios tales como:
7. Selección de altos ejecutivos.
8. Selección de empleados de todas las áreas de actividad.
9. Organización y capacitación de conducción.
10. Consultoría de personal.
11. El personal de VIVAT recoge personas para proyectos masivos, así como regionales.
12. Trabaja con un sitio de búsqueda para todas las especialidades y cualquier tipo de empleo.
13. Agencia «Uniti»
    Esta es una de las agencias más antiguas de Moscú. Está trabajando con el personal durante mucho tiempo.
    Al mismo tiempo, se ha comprobado en tales esferas como:
14. Bienes raíces.
15. Diseño.
16. Arquitectura.
17. Ventas de ingeniería y equipo industrial, materiales de construcción, tecnología.
18. Inversiones.

La mayoría de los nuevos clientes llegan a la compañía sobre las recomendaciones de sus amigos que ya han encontrado un nuevo trabajo debido a la unidad.

19. «Metrópoli»
    La red de estas agencias cubre no solo Moscú y regiones, sino también Países CIS.
    La amplia geografía le permite realizar cualitativamente la búsqueda de marcos altamente calificados. Metropolis ha desarrollado sus tácticas de selección de personal, que reduce el tiempo y el costo del cliente sin perder.
20. «Triunfo»
    Agencia de personal en el mercado laboral desde 1997. Esta agencia trabaja no solo con la selección de personal de todos los niveles y calificaciones, También posee:
• Pruebas y evalúa la profesionalidad de los solicitantes.
• Conduce la formación de entrenamiento.
• Desarrolla sus propias técnicas de motivación del personal.
• Comprometido en el estudio de la consultoría del personal.
• Examina el mercado de vacantes y monitoree el cambio en los salarios.
21. «El presidente»
    La Agencia presta gran atención a las cualidades personales de los solicitantes, por lo tanto, realiza entrevistas avanzadas con la definición de sociabilidad, resistencia al estrés y creatividad humana.
    Y el enfoque individual para cada cliente permite Para satisfacer tanto como sea posible Sus requerimientos.
22. «Gardarika»
    La agencia con una oficina en San Petersburgo está involucrada en la selección de personal de todos los niveles y le da una garantía hasta el año, que rara vez puede reunirse en una fritura moderna.
    Además, la agencia proporciona:
23. Servicios jurídicos.
24. Trabajo de oficina de personal.
25. Establecimiento de sistemas de motivación.
26. Entrenamiento corporativo.
27. La tenencia de entrenamientos.
28. Certificación de trabajos.

Las agencias de personal tienen su propia base de datos de empleadores,Con una indicación de la vacante disponible, así como la base de datos de solicitantes, lo que indica todas sus cualidades, habilidades y logros profesionales.Casi todas las agencias líderes funcionan no solo en el mercado ruso, sino también en

Arena internacional.Las grandes agencias de personal tienen grandes ventajas, porque en el trabajo de su personal experimentó personalistas, que, poseiando el conocimiento necesario, podrán reunir un equipo de pleno derecho para un trabajo exitoso y el rápido desarrollo de cualquier negocio.

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